Introduzione: Un Mese Decisivo per il Personale Scolastico
Gennaio 2026 rappresenta un momento cruciale per il mondo della scuola italiana. Dopo anni di attese, il nuovo contratto dell’Istruzione entra nella sua fase più concreta con gli arretrati maturati nei primi mesi dell’anno, con importi che per molti docenti superano i 2.000 euro lordi. Con la firma del CCNL Istruzione e Ricerca 2022-2024, siglato a novembre 2025, gli arretrati maturati nell’anno 2025 stanno per arrivare. Questa liquidazione riguarda tutto il personale della scuola, dai docenti al personale ATA, inclusi i pensionati recenti e i supplenti.
Date e Tempistiche dei Pagamenti NoiPA
Secondo le ultime notizie aggiornate, la visibilità su NoiPA è prevista tra il 12 e il 13 gennaio 2026, con data di accredito fissata al 23 gennaio 2026, insieme allo stipendio ordinario. Le giornate più rilevanti sono lunedì 12 gennaio e martedì 13 gennaio 2026, quando le linee NoiPA non saranno operative perché verranno effettuate le emissioni speciali legate al CCNL Scuola. Il calendario di NoiPA ha subito modifiche eccezionali proprio per gestire questa operazione straordinaria di liquidazione.
Importi degli Arretrati per Docenti
Gli aumenti previsti arrivano fino a 185 € mensili lordi con arretrati fino a 2.261 € lordi per i Docenti. Gli importi non sono uguali per tutti e dipendono da ordine di scuola e anzianità di servizio. Per la scuola dell’infanzia e primaria, gli arretrati partono da poco più di 1.400 euro lordi per le fasce iniziali e crescono progressivamente fino a superare i 2.000 euro per chi ha oltre 35 anni di servizio. Nella scuola secondaria, le somme sono ancora più consistenti, partendo da circa 1.500 euro lordi fino ad arrivare oltre i 2.200 euro per le fasce più alte. A tutti gli insegnanti spetta inoltre una una tantum di 111,70 euro lordi, che verrà pagata separatamente.
Arretrati per il Personale ATA
Il personale ATA riceverà aumenti fino a 194 € mensili lordi con arretrati fino a 1.315 € lordi. Collaboratori scolastici, operatori e assistenti amministrativi o tecnici riceveranno somme che oscillano, in media, tra i 1.300 e i 1.700 euro lordi, in base al profilo e alla posizione economica. Non si tratta di un premio, ma del recupero delle differenze tra i vecchi stipendi e i nuovi valori tabellari previsti dal CCNL.
Chi Ha Diritto agli Arretrati
Il pagamento interessa il personale di ruolo in servizio, il personale pensionato negli anni 2024 e 2025 che conserva il diritto alle somme maturate, e i supplenti annuali o con contratto fino al termine delle attività didattiche, in proporzione ai mesi lavorati. Per i supplenti brevi e saltuari il pagamento avverrà successivamente, tramite emissioni dedicate, dopo i necessari ricalcoli amministrativi.
Aspetti Fiscali e Contributivi
Nel cedolino NoiPA gli importi saranno indicati con una voce specifica denominata “Arretrati CCNL 2022-2024” e saranno soggetti a tassazione separata, un regime generalmente più favorevole rispetto all’Irpef ordinaria. Queste somme valgono ai fini pensionistici, perché sono soggette a contribuzione.
Conclusioni: Cosa Verificare e Prospettive Future
Le segreterie scolastiche devono verificare che nei sistemi risultino corrette fascia stipendiale e anzianità di servizio, mentre i lavoratori dovrebbero controllare il cedolino con cura per assicurarsi che tutto sia stato calcolato correttamente. Gennaio 2026 rappresenta uno dei momenti più tangibili dell’attuazione del nuovo contratto scuola, non è un regalo ma il recupero di quanto maturato e rimasto bloccato per mesi. Questo pagamento chiude un capitolo atteso da anni, offrendo finalmente un riconoscimento economico concreto al personale della scuola italiana.
